Igår tog den allra första klassen examen från nationell yrkesutbildningen Automatiserad husproduktion. Utbildningen, som bedrivs av Vetlanda Lärcentrum i samarbete med Träcentrum, ska möta framtidens behov av automation inom trähusindustrin – en bransch i snabb förändring.
Nationell yrkesutbildning (NY) är en ny gymnasial utbildningsform för vuxna, framtagen för att snabbt möta arbetslivets kompetensbehov inom bristyrken. Utbildningen genomförs som en pilotverksamhet mellan 2024-2028 och bygger på nära samverkan med näringslivet.
Vetlanda Lärcentrum och Träcentrum beviljades utbildningen Automatiserad husproduktion för att möta det växande behovet av automation i trähusfabrikation.
– Många har lång erfarenhet av traditionellt byggande men saknar kunskap i automation. Därför skapade vi en utbildning som kombinerar båda delarna. Så behovet finns inom branschen, säger Liselott Ferrada Andersson, verksamhetsutvecklare på Vetlanda Lärcentrum.
Utbildning formad av branschen
Som alla utbildningar inom yrkeshögskolan och Nationell yrkesutbildning finns en ledningsgrupp med representanter från näringslivet kopplad till utbildningen. Gruppen säkerställer att innehållet motsvarar de kompetenser som branschen efterfrågar.
På Träcentrum läser studerande bland annat materiallära, byggteknik, produktionskunskap och industriella processer. De som redan har erfarenhet från branschen kan valideras genom det nationella valideringsprogrammet.
– Vi har tagit in många på arbetslivserfarenhet, vilket är en styrka med både NY och YH. Har man branscherfarenhet kan man antas på yrkeskompetens och fördjupa sig inom det man redan arbetar med, säger Liselott.
Utbildningen är lite mer än ett år lång och vänder sig till vuxna från 20 år och har 20 platser.
Teori möter praktik
Utbildningen startar med kurser på Träcentrum och fortsätter sedan på Vetlanda Lärcentrum, där studerande läser ellära, mekatronik och automation. De gör två LIA-perioder (praktik) ute i företag och avslutar med examensarbete.
– Vi jobbar mycket praktiskt. Vi har även konsulter på plats som tar med sig utrustning så att studerande får koppla el, köra mekatronik och lära sig programmering. Det mesta är praktiskt lärande, säger Liselott.
Samarbete med Obos
Trots få sökande i starten kunde utbildningen genomföras tack vare ett nära samarbete med Obos (Myresjöhus). Företaget skickade totalt 19 medarbetare att studera, många av dem är nyckelpersoner inför etableringen av företagets nya, i stort sett helautomatiserade fabrik.
– Samarbetet med Obos har varit väldigt bra. De satsar stort på automation och vill rusta sin personal för framtiden, säger Liselott.
Nedläggningar i husbranschen
De senaste åren har varit tuffa för husbranschen, med varsel och nedläggningar. Men behovet av kompetens inom automation är fortsatt stort, menar utbildarna.
– En del företag satsar trots lågkonjunkturen. Ska man möta framtidens behov måste man utbilda personalen redan nu. Och människor som varslas hittar ofta andra jobb och då försvinner kompetens som behövs när det vänder, säger Håkan Josephsson, utbildningsledare på Träcentrum.
Dessutom gör automationskompetens de studerande attraktiva även utanför husindustrin.
– Har man automation i bagaget kan man jobba i vilken automatiserad fabrik som helst så det behöver inte vara husproduktion, säger Håkan.
Examen för första klassen
Efter drygt mer än ett års studier med validering, teori, praktiska moment, LIA och examensarbete firade den första klassen sin examen igår på onsdagen.
– Det har varit väldigt kul och jag har trivts jättebra och det är gruppen som gör hela utbildningen måste jag säga, det är den bästa gruppen någonsin, säger Marcus Arvidsson, en av eleverna på utbildningen.
– Det har varit väldigt roligt att få driva en utbildning som är ett stort steg för framtidens trähusproduktion. Vi är glada och stolta över att få vara med att forma och påverka en utbildning som är betydelsefull, säger Liselott.
